Бразилия разместила китайскую компанию BYD в реестр работодателей, которые подвергали работников условиям, аналогичным рабству.

Как сообщает БР, опубликованный Министерством труда Бразилии этот реестр также запрещает компании BYD получать определенные виды кредитов от бразильских банков, но не влияет на работу ее единственного автомобильного завода в стране, для строительства которого были наняты рабочие.

Компания Jinjiang Group, подрядчик, которого BYD наняла для найма 163 работников, фигурирующих в скандале, опровергла эти утверждения, пишет Reuters. Ранее BYD заявляла, что ничего не знала о каких-либо нарушениях до появления сообщений в бразильских СМИ в конце ноября.

Согласно трудовому договору, с которым ознакомилось агентство Reuters, китайские рабочие, нанятые компанией Jinjiang в Бразилии, должны были передать свои паспорта новому работодателю, разрешить перевод большей части заработной платы непосредственно в Китай и внести залог в размере почти 900 долларов, который они могли получить обратно только после шести месяцев работы. В ходе рейда инспекторов по труду также было обнаружено, что рабочие жили в тесных помещениях без матрасов. Тридцать один рабочий ютился в одном доме всего с одной ванной комнатой, а еда и личные вещи валялись на полу, что, по словам инспекторов, было «унизительными условиями».

Скандал вызвал международное возмущение, в том числе в Китае, и привел к многомесячной задержке в строительстве завода.

Однако, судя по всему, компания BYD оставила скандал позади: Президент Бразилии Луис Инасиу Лула да Силва присутствовал на церемонии открытия завода в октябре, что стало демонстрацией укрепления связей между Бразилией и Китаем. С тех пор завод выпустил более 25 тыс. автомобилей.

Компании могут избежать включения в этот список, заключив с правительством соглашение, в котором они обязуются изменить свою практику и выплатить компенсацию работникам, чьи права были нарушены.